Молодым нужна работа

КРАСНАЯ ИСКРА

17-05-2007 N 20 (15955)

Молодым нужна работа
На протяжении многих лет у городской службы занятости населения сложилась целая система профориентационного обслуживания граждан.

Особое место занимает в ней работа с учащимися выпускных классов общеобразовательных учреждений. Руководители многих школ города ежегодно организуют ярмарки учебных мест. На эти мероприятия приглашаются представители учреждений профессионального образования и сотрудник нашего Центра занятости, который рассказывает ребятам о состоянии рынка труда, о том, какие профессии и специальности наиболее востребованы. Кроме того, мы проводим беседы с учащимися выпускных классов и их родителями на родительских собраниях. Руководители многих школ по-доброму содействуют нам в этом.
Мы информируем выпускников, их родителей, а также учебные заведения профессионального образования не только о том, какие специалисты требуются городским предприятиям сегодня, но и о том, какие будут нужны в ближайшие годы. Цель таких бесед – ориентация молодёжи на обучение по тем специальностям, которые пользуются наибольшим спросом у работодателей, чтобы в дальнейшем молодые люди имели возможность трудоустроиться.
К сожалению, в нашем городе трудоустройство молодёжи, особенно несовершеннолетних, является серьезной проблемой. Большинство работодателей не желает принимать на работу подростков в возрасте от 14 до 18 лет. Объясняют они это многими причинами, среди которых необходимость выделения наставника и требования законодательства о коротком рабочем дне и т. д. В настоящее время ни от одного работодателя нет заявок на несовершеннолетних работников.
Сейчас в Центр занятости населения обращается много школьников и студентов, желающих устроиться на работу в период летних каникул. В связи с этим мы обращаемся к работодателям города и района с просьбой найти возможность выделить рабочие места для временного трудоустройства наших несовершеннолетних сограждан, студентов, школьников, выпускников учреждений профессионального образования. Надеемся, что консолидация наших общих усилий, направленных на расширение сферы применения труда молодёжи, развитие кадрового потенциала, преемственности и наставничества позволит сделать они конкретные шаги на пути трудового и профессионального становления молодых людей, обеспечить их занятость, что будет способствовать предупреждению преступности в молодёжной среде.
Н. БОГДАНОВА,
директор ГУ «Центр занятости населения города Боровичи».